戴志浩在调研时要求公司以更高工作标准向更高生产经营目标奋进

戴志浩在调研时要求公司以更高工作标准向更高生产经营目标奋进

 

2月28日,鞍钢集团总经理戴志浩到公司调研指导工作。戴志浩强调,要深入学习贯彻习近平总书记在党的十九届六中全会上的重要讲话和全会精神,贯彻落实中共鞍钢二届五次全委(扩大)会议、鞍钢集团二届一次职代会精神,加快落实“双核”战略,做强做优做大资源主业,以更高的工作标准向更高的生产经营目标奋进。

 

公司党委书记、总经理刘文胜汇报了2021年生产经营情况及2022年重点工作安排,公司领导班子成员参加会议,与会人员围绕成本管控、科技创新、绿色低碳、智能制造等内容进行深入交流探讨。

 

戴志浩指出要围绕鞍钢集团“实现五个新突破,聚焦五个重点”主要工作,加快落实“双核”战略,当好集团利润增长的“稳定器”,更好地发挥“压舱石”作用。要坚持效率效益导向,做强做优做大资源主业,实现以产业链、数据链为基础的管控模式。要进一步抓好三项制度改革、实施好对标世界一流管理提升行动等工作,增强即时激励政策公信力,持续营造浓厚的改革氛围,推动体制机制创新走在前列。要积极践行新发展理念,立足生态环境保护这个“国之大者”,坚持绿色低碳发展,深入开展绿色开发技术研究和应用,推动“双碳”战略在企业落地落实,助力“绿色鞍钢”建设。

 

戴志浩强调要抓住新一轮科技革命和产业变革的战略机遇,彻底转变传统思维,实施系统创新,建立完善采矿管理新模式,促进采选能力、工艺技术水平、智能化程度、劳动生产率大幅度提高。要加速数字化、网络化、智能化技术研究与应用,实现前沿技术重大突破,大力吸引高端人才,培养科技创新领军人物,形成创新骨干队伍和核心能力。要强化鞍钢集团内部深度交流,相互借鉴、取长补短、形成合力,不断推进鞍钢集团矿产资源事业实现高质量发展。要充分挖掘潜力,开展项目攻坚,根据下游用户需求提升产品价值,动态评估企业核心竞争力,以更高的工作标准向更高的生产经营目标奋进。


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